Premiebefrielseförsäkringen betalar in hela eller del av premien till Avtalspension SAF-LO när den anställda är sjukskriven längre än 14 dagar. Försäkringen gäller när den anställda får någon av dessa ersättningar från Försäkringskassan:
- Sjukpenning
- Rehabiliteringspenning
- Sjuk- eller aktivitetsersättning
- Arbetsskadelivränta
Premiebefrielseförsäkringen gäller också när den anställda ska gå på föräldraledighet och får ersättning från Försäkringskassan genom
- graviditetspenning eller
- föräldrapenning.
För att ha rätt till premiebefrielseförsäkring ska den anställda vara mellan 22 och 65 år och ha jobbat minst 25 % veckan innan försäkringen började gälla. Sjukskrivningen kan vara på heltid eller deltid. Premiebefrielsen är proportionell i förhållande till ersättningen från Försäkringskassan.
Ansöka om premiebefrielse
När en anställd är sjukskriven eller föräldraledig och ansöker om ersättning från Afa Försäkring sker ansökan om premiebefrielseförsäkring automatiskt. Det gäller försäkringarna Avtalsgruppsjukförsäkring (AGS), Trygghetsförsäkring vid arbetsskada (TFA) och Föräldrapenningtillägg (FPT).
När den anställda ansöker om ersättning ska du som arbetsgivare bekräfta anställningen hos Afa Försäkring.