Premiebefrielse­försäkring

Premiebefrielseförsäkring är en försäkring som tar över arbetsgivarens inbetalning till din tjänstepension om du är långvarigt sjukskriven eller föräldraledig.

Så fungerar premiebefrielseförsäkringen

Du som är anställd på ett företag med kollektivavtal har tjänstepension. Det innebär att din arbetsgivare betalar in ett antal procent av din lön till din tjänstepension varje månad. Men om du är sjuk eller föräldraledig får du inte din vanliga lön. För att du inte ska gå miste om pensionspengar under den här tiden tar premiebefrielseförsäkringen över arbetsgivarens inbetalningar till din tjänstepension.

Försäkringen skiljer sig åt mellan olika tjänstepensioner

Här beskriver vi hur premiebefrielseförsäkringen fungerar för dig som har Avtalspension SAF-LO och dig som har tjänstepensionen ITP 1 eller ITP 2.

Läs om vad som gäller för dig är som arbetsgivare

Som arbetsgivare behöver du ha koll på hur du ska administrera de anställdas försäkringar. 

Arbetsgivare

Denna webbplats stöder inte Internet Explorer, var god byt till en annan webbläsare.